Menu
- Strona główna
- Polecane
- Wydawnictwo Capital
- Grzegorz Braun - ZDECYDOWANIE POLECAM
- PROMOCJA - TU JEST POLSKA A NIE POLIN
- Autorzy
- Super Pakiety!
- Covid-19
- Książki historyczne
- Polityka, publicystyka, idee
- Literatura faktu
- Wolny rynek
- Podręczniki i poradniki
- Religia, Kościół, Wolnomularstwo
- Beletrystyka
- Czasopisma
- Książki podróżnicze
- Książki dla dzieci
- Tajemnica Smoleńska
- Inne
- Kategorie Archiwalne
- Wyprzedaże 5-10-15
- E-booki
- Audiobooki
- IZI Books
- Nowości
- Promocje
Promocje
![[E-book] Nacjonalizm. Rewolta przeciw współczesnemu światu w XXI wieku - Adam Szabelak](/environment/cache/images/300_300_productGfx_6594/Nacjonalizm_adam_szabelak.webp)
![[E-book] Bagnisko - Krzysztof Maria Załuski](/environment/cache/images/300_300_productGfx_6586/ebook-1.webp)
![[E-book] Alfabet idei. Tom II - Stanisław Michalkiewicz, Jarosław Kornaś](/environment/cache/images/300_300_productGfx_6399/alfabet_idei_tom2_stanislaw_michalkiewicz_jaroslaw_kornas_e-book.webp)
Produkt dnia
Bestsellery
39,90 zł
Cena regularna:
45,00 zł
35,00 zł
Cena regularna:
39,90 zł
25,00 zł
Cena regularna:
29,90 zł
59,99 zł
19,90 zł
Cena regularna:
24,90 zł
Angażujący lider. Angażuj, żebyś nie musiał motywować - Ewa Błaszczak, Piotr Kolmas, Sławomir Błaszczak
0
Opis
W książce znajdziesz zarówno inspirację, konkretne podpowiedzi, przykłady i business case’y. „Angażujący lider” jest zbiorem kilkunastu lat naszych doświadczeń odnośnie tego co działa, a co nie działa w realiach polskiego biznesu.
W ostatniej dekadzie, na zachodzie zwłaszcza po kryzysie 2008, a w Polsce w związku z wyczerpywaniem się "folwarcznego paradygmatu” prowadzenia firm, zarówno małych, średnich jak i korporacji, coraz częściej stawiana jest teza, że motywowanie pracowników metodami kija i marchewki, choćby nawet było dobrze ukryte za fasadą "systemów motywacyjnych przestaje”działać, a przynajmniej jest równie drogie, co mało skuteczne. Coraz częściej pytamy, w jaki sposób głęboko i trwale budować zaangażowanie pracowników i morale zespołów na drodze odpowiedzialnego zarządzania i przywództwa? Książka, którą trzymasz w rękach zawiera praktyczne odpowiedzi na to pytanie, od tego - co i jak robić, po - jak być - żeby osiągać trwały sukces z wewnętrznie umotywowanym zespołem i konstelacją uskrzydlonych „dream teamów".
Autorzy są bardzo doświadczonymi praktykami i precyzyjnie dzielą się z nami swoimi modelami i narzędziami, które się sprawdziły w wielu polskich i międzynarodowych firmach. Warto zaangażować się razem z nimi w proces przemian polskiego przywództwa!
Jacek Santorski Twórca Akademii Psychologii Przywództwa VALUES i Szkoły Biznesu Politechniki Warszawskiej.
O autorach: 4 RESULTS to zespół 50 doświadczonych konsultantów, trenerów, coachów. Łączy nas pasja do rozwoju biznesu, ciągłego doskonalenia ludzi i procesów, ale przede wszystkim do wymiernych i trwałych rezultatów. Od 11 lat wspieramy przedsiębiorców, zarządy i liderów w budowaniu efektywnych organizacji opartych o zaangażowane zespoły.
Dane techniczne
| Liczba stron | 163 |
| Okładka | miękka ze skrzydełkami |
| Format | A5 |
| ISBN | 9788394600808 |
| Wydawnictwo | 4 Results |
| Rok wydania | 2016 |
Opinie o produkcie (0)
Wyszukiwarka
Newsletter
Nowości
Waluty
Statystyki
Produktów: Kategorii: Nowości: Promocje:Zaloguj się
